法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。即平时晚上的加班费是本人日工资基数的150%,休息日是日工资基数的200%,国家法定休假日的日工资基数的300%。
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
劳动法节假日工资规定
律智库
人气:2.32W
最近更新
- 1法定节假日工资计算的相关规定是什么?
- 2法律规定中节假日加班一般几倍工资
- 3国家法定节假日放假扣工资吗
- 4劳动合同法双休节假日加班是怎么规定的?
- 5节假日加班工资的规定
- 6劳动合同节假日规定违反法律制度是否有效
- 7婚假工资怎么算?婚假国家规定
- 8法定节假日请假工资怎
- 9法定节假日休息的日工资如何计算
- 10法定节假日放假没有工资?
- 11法定节假日有哪些
- 12劳动法规定事假工资怎么扣
- 13劳动法对于节假日加班的规定是什么?
- 14五一劳动节法定假日几天 五一劳动节法定假几天工资怎么算
- 15法定节假日上班节后休息有三倍工资吗
- 16国家法定节假日有哪些
- 17国家法定节假日放假不给工资还扣工资合法吗
- 18国家法定节假日春节加班工资怎么算?
- 19哪些节假日应向劳动者支付工资
- 20劳动者节假日不加班有工资吗?