职工连续工作一年以上,就可以享受5天的带薪年假。十年以上二十年以下有十天,最高十五天封顶。职工连续工作一年以上即可享受带薪年假。适用该条例的单位包括:机关、企、事业单位、团体、个体工商户等等。职工在年休假期间,享受与工作期间相同的收入;年休假不应包括法定的节假日以及正常的员工休息日。
法律依据:
《职工带薪年假条例》第二条
机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。
职工连续工作满多久享受带薪年假
律智库
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