律师解答:可以主张双倍工资。律师解析:不签劳动合同可以主张双倍工资。
法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反劳动合同法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据:《劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
《劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一,劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的,除劳动者提出订立固定期限劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同:
(一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的;
(二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的;
(三)连续订立二次固定期限劳动合同,且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形,续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
公司不给签劳动合同怎么办?
律智库
人气:1.81W
最近更新
- 1签订劳动合同不给怎么办?
- 2公司不签定劳动合同怎么办?
- 3个人公司不签劳动合同怎么办?
- 4如果公司不签劳动合同怎么办?
- 5签合同公司没有给我劳动合同怎么办
- 6公司没给员工签劳动合同怎么办
- 7劳动合同到期公司不续签有补偿吗
- 8如果公司不给劳动合同怎么办
- 9劳动合同公司不给咋办
- 10劳务合同和劳动合同的区别 劳务合同和劳动合同如何区分
- 11公司不肯签劳动合同要怎么办
- 12公司十年不签劳动合同怎么办?
- 13不给工资不给签劳动合同怎么办
- 14一个公司需要签2份劳动合同吗
- 15签了劳动合同不给合同怎么办
- 16公司不给签劳动合同离职不发工资怎么办?
- 17签了劳动合同公司不发给员工该怎么办?
- 18签了合同不给劳动合同怎么办
- 19公司没给签劳动合同我该怎么办
- 20签定劳动合同后公司不给怎么办