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入职不满七天辞职
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入职不满七天辞职怎么辞职呢?会发工资吗?
如果入职不满七天辞职,用人
单位
应当按照约定工资支付劳动者实际上班天数的工资,用人单位不得非法拖欠或者克扣劳动者
合法
工资,劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人
民法
院提起诉讼。
TAGS:
劳动关系
劳动纠纷
入职
辞职
七天
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