劳动法雇佣规定

劳动法适合个人雇佣吗

1、从法律角度来说。用人单位应该参加城镇职工医疗保险。《社会保险法》第三章第二十三条规定“职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费”。?2、从两种医保的保障人群来说，单位职工也应该参加职工医保，而不应该参加居民医保，因为居民医保主要是保障没有享受职工医保的老年人、无工作且在劳动年龄段的人员、学生儿童、大学生。所以如果你所在的单位象你所说的那样，完全是不应该的，应该来说也是不可能的。