热门推荐
合同期的优选

合同期被辞退

10-25

劳动保障是指以保护劳动者的基本权益所采取的一切措施和行为的总和。劳动保障制度的目的就是以保障劳动者的合法权益为目的的,这是区别于其他对劳动关系调整的法律制度。劳动保障的内容是主体的独立人格、法律地位和物...

合同期内,被公司辞退,公司应该赔偿多少呢

02-02

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人...

劳动合同期未满|违约金

04-03

劳动合同期未满违约金如何赔偿(一)如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付违约金;(二)如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合同法》的规定,则不用支付经济补偿金或违约金;(三)如果有关赔偿事宜无法与单位达成...

如果合同期内搬厂怎么赔偿

04-01

一、如果合同期内搬厂怎么赔偿1、如果工厂搬迁后员工没有与单位解除劳动合同,继续在工厂工作的,则工厂不需要给予员工补偿。2、如果工厂搬迁后,搬迁的距离较远,搬离了现在所在城市的,则如果员工因此解除劳动合同的,工厂应当...

合同期内公司降薪合法吗

07-07

劳动纠纷是现实中较为常见的纠纷。用人单位与劳动者之间由于各种原因,双方产生纠纷也是难以避免的事情。劳动纠纷的发生,不仅使正常的劳动关系得不到维护,还会使劳动者的合法利益受到损害,不利于社会的稳定。因此,应当正确...

劳动合同期未满可以辞职吗

04-03

劳动合同期未满离职一般情况下提前30天辞职并无经济补偿,单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的,可随时通知单位辞职并要求经济补偿。有专项培训的,所支付违约金以未履行的合同期限应分摊的培训费为限。否则,辞职时不必...

特岗教师未满合同期是否赔违约金

12-13

特岗教师辞职需要交违约金吗?特岗教师辞职需不需要交违约金的,要看你们当时签订的合同是如何约定的,如果单位对你有资金付出的培训,且约定了违约金,则你无辜辞职,要按照约定支付违约金。如果你与学校签订的合同中约定了竞业...

和公司签订合同期未到离职

04-05

签订劳动合同期限未到辞职吗合同期未满想辞职需要注意:《劳动合同法》第三十六条规定:“用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。”《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除...

在合同期内如何认定企业违法辞退

11-05

如果劳动者在劳动合同期内,无故被用人单位辞退的,那么用人单位就是违法的,用人单位是需要给予相应的赔偿的。用人单位违法”,具体是指:(一)最基本的条件要是用人单位提出解除劳动关系的,而非劳动者,而且双方没有达成协商一致...

房屋租赁合同期改建

04-17

房屋租赁合同期限的确定房屋租赁合同期限的确定,《合同法》对此规定如下:第二百一十四条租赁期限不得超过二十年。超过二十年的,超过部分无效。租赁期间届满,当事人可以续订租赁合同,但约定的租赁期限自续订之日起不得超过...

离职和辞职有什么区别|劳动者合同期内能辞职吗

03-14

现实中,有的劳动者是向单位提出辞职,而有的则申请离职,那究竟离职和辞职有什么区别吗?一般单位都会与劳动者约定一个具体的劳动期限,那么在约定的劳动合同期限内,劳动者是否可以辞职呢?本站小编整理了相关资料,马上在下文中...

劳动合同期一年试用期两个月

10-19

新员工入职到新的单位时候,需要签订劳动合同,劳动合同签了才保障自己的劳动关系的合法性,要是自己没有签订劳动合同,自己的权益就可能会受到公司的侵犯。《劳动合同法》中规定,当事人订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、...

合同期内能辞职吗

03-15

不需要。员工有自助择业的权利和自由,除非员工和单位签订一些本人收益的协议,要求为单位服务一定年限才可能需要支付赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技...

签订劳动合同期三个月

04-03

三个月没签订劳动合同员工应该怎么办三个月没签订劳动合同员工可以向单位要求补签劳动合同或者可以从第二个月开始要求公司支付双倍工资。有试用期不符合录用条件的,才能解除合同。如果当时招用时没有限定录用条件及评...

在合同期内离职要赔违约金吗|怎么规定

12-11

在合同期内离职要赔违约金吗,怎么规定劳动合同期内离职,一般不需要支付违约金。如果单位与劳动者签订了服务期协议,员工离职违反服务期约定的,单位可以要求劳动者按照约定支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供...

劳动合同期一般为几年

04-19

劳动合同期限一般几年根据《劳动法》规定,用人单位与劳动者签订的劳动合同期限可以分为三类:(1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。(2)无固定期限,即劳动合同中只约...

续订劳动合同期

06-23

延长劳动合同期限是否属于续订?劳动合同到期前延长合同期限不属于续订,按照劳动合同法规定,劳动者与用人单位签订的劳动合同,如果未履行完毕仍然有效。但是履行完毕的就需要按照新劳动合同法的规定签订劳动合同。劳动合同...

劳务派遣合同期内解除

04-04

劳务派遣合同期限根据《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。也就是说,劳务派遣单位不能与劳动者约定订立无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动...

劳动合同期病假不发工资

10-26

对于每一位的劳动者而言,凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试,最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工,福利是非现金形式的报...

合同期内房东可以涨房租吗

04-26

合同期内房东可以涨房租吗1.房东不可以在合同内提高租金,租房合同是基于双方平等协商的基础上自愿签订的,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。作为房东来说,这样的要求...

合同期内被企业辞退要如何补偿

06-29

合同期内被企业辞退要如何补偿1、解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法解除劳动合同的,应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。2、法律依据:《...

合同期未满因病辞退

04-03

合同期未满违约怎么赔偿合同有约定违约金按照合同约定来赔偿。合同未约定违约金,也可以主张违约金。如合同中未约定损失赔偿,但违约方给守约方造成损失的,仍应当赔偿。...

合同期内主动辞职会不会扣工资呢|法律是如何规定的

11-11

合同期内主动辞职会不会扣工资呢,法律是如何规定的合同期内主动辞职不会扣工资,但是应当履行提前告知义务。法律规定劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,...

合同期到期被公司辞退有赔偿吗

03-24

合同期内被公司辞退有赔偿吗你好,根据你提出的合同期内被公司辞退有赔偿吗我做出以下回答,如果用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、...

合同期内解除合同应怎样赔偿

12-01

合同期内公司解除合同如何赔偿关于“合同期内解除合同应怎样赔偿”的相关解答如下:首先,用人单位有无提前一个月通知,如果是符合第39条规定的情形解除劳动合同,用人单位无须提前1个月通知,如果是因出现第40条的原因解除劳...

友情链接