热门推荐
期内的优选

医疗期内解除劳动合同劳动仲裁

03-02

工伤医疗期内解除劳动合同可以吗《劳动合同法》第四十条第一款规定:劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额...

劳动合同期内解雇员工是否合法

01-06

一、劳动合同期内解雇员工是否合法?不合法。需要支付给劳动者经济补偿。《劳动合同法》第八十七条,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。根据《劳动合同法》第四十...

缓刑考验期内犯新罪能不能判拘役?

07-02

一、缓刑考验期内犯新罪能不能判拘役?缓刑考验期内犯新罪不能判拘役。缓刑期间是不可以执行拘役的,一般按照社区矫正的方式进行处理,缓刑,全称刑罚的暂缓执行,是指对触犯刑律,经法定程序确认已构成犯罪、应受刑罚处罚的行...

电信宽带协议期内退订违约金多少

03-16

电信宽带不满2年取消违约金多少,如何进行计算很高兴为您解答电信宽带不满2年取消违约金多少的问题,如下首先感谢您对中国电信的关注和支持。根据您的描述,违约金的收取要根据您办理的套餐、在网时长、入网时享受的优惠等...

刑法对缓刑考验期内又犯新罪可以否判缓刑

06-20

律师解答:可以判缓刑。律师解析:缓刑期满后再犯新罪再获缓刑是可以的。1、犯罪人缓刑期限届满前,如发现犯罪人有漏罪或者又犯新罪的,适用数罪并罚;2、在数罪并罚后,如果宣告刑仍符合缓刑的条件时,能否再次宣告缓刑,法律没有明...

对于缓刑考验期内再犯新罪是否算累犯

06-22

律师解析:缓刑考验期内再犯新罪不构成累犯。被宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内犯新罪的,应当撤销缓刑。同时应对新犯的罪或者新发现的罪作出判决,按照数罪并罚原则决定执行的刑期。累犯,是指受过一定的刑罚处罚,在刑罚...

假释考验期内犯罪考验期满才发现

04-22

假释考验期内犯罪考验期满才发现假释考验期内犯新罪,考验期满发现的,应撤销假释,继续执行刑罚,并对新罪进行追究,刑罚合并执行。《最高人民法院关于被假释或提前释放的罪犯又犯新罪如何处理问题的批复》第二条:被假释的犯罪...

辞职后脱密期内是否能正常上班

02-22

一、辞职后脱密期内是否能正常上班辞职后脱密期内能正常上班,用人单位通过约定,要求员工在离职前提前通知用人单位,在员工通知用人单位后,还必须为用人单位再工作一定期限,该期限届满,员工才可以正式离职,在通知后的这段时间...

假释考验期内构成新罪是累犯吗?

03-30

律师解析:假释考验期内构成新罪不是累犯。根据我国法律规定,累犯是上一个刑罚执行完毕后一定期限内再犯某种罪行的,假释只是满足一定条件的犯罪人有条件的提前释放,刑罚还未执行完毕,又犯新罪的应该立即取消假释,数罪并罚。...

医疗期内不许解除劳动合同的规定是什么

01-17

一、医疗期内不许解除劳动合同的规定是什么?在医疗期内的员工,除非员工严重违反用人单位的规章制度、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害、被依法追究刑事责任等情形外,用人单位不得单方解除劳动合同。员工劳动者患...

美国商标宽展期内提供使用证据

11-09

商标就是公司或企业的重要财产,是区别与其他商品的重要标志,也是用户辨认的最重要方式之一,但是商标的取得必须经过规定程序才能取得,这样其他公司不能侵犯该公司已登记的商标。商标受法律的保护,注册者有专用权。在中国有...

劳动合同期内辞退员工需要赔偿吗

01-15

公司在劳动合同期限内辞退员工需要对员工进行赔偿的。关于赔偿金的规定为:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...

医疗期内能解除劳动合同吗

12-15

医疗期内能否解除劳动合同医疗期按比例支付病假工资是合法的,解除劳动合同是违法的。根据《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业...

五年劳动合同期内被辞退

11-16

劳动合同期内辞退1、公司属于单方面违法解除劳动合同,你可以依法拒绝辞退,要求公司继续履行合同。2、如果你不要求公司继续履行合同,公司应当支付你两个月工资的赔偿金。3、公司不支付赔偿金的可以向劳动部门申诉。依据:...

劳动合同期内辞职要付违约金吗

04-21

劳动合同期内辞职需要交违约金吗one;line-height:0px;“>?劳动合同法规定,除了“用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期”和“用人单位与劳动者可以在劳动合同中约...

劳动合同到期但在医疗期内

01-09

医疗期内劳动合同到期像这种情况,最好是等到员工病假结束后再考虑续签,原因如下:1、员工病假期间劳动合同到期,劳动合同期限依法顺延至医疗期结束。2、如果员工的病情比较复杂,一时半会儿治不好,或者说治疗后不适合再从事原...

租房期内转租怎么签合同的?

07-01

一、租房期内转租怎么签合同的?(一)需要和房子住的人签约,那么房子现在住这个人将成为二房东,也即转租方,而自己是实际承租人。承租人在租赁期限内,征得出租人同意,可以将承租房屋的部分或全部转租给他人。出租人可以从转...

缓刑期内被强制执行

03-07

强制执行《婚姻法》第48条规定:“对拒不执行有关抚养费、赡养费、财产分割、遗产继承、探望子女等判决或裁定的,由人民法院依法强制执行。有关个人和单位应负协助执行的责任。”但是须注意的是,这里强制执行的对象只能是...

劳动合同期内辞职档案如何处理?

01-16

1、直接转移到新单位如果单位是直接为我们保管档案的,找到新单位就把档案转到新单位即可。如果单位将档案委托在人才市场保管的,需要人才市场去把档案由委托报关转为个人委托保管。换了公司之后,拿着和新的公司的签订的...

售电合同履行期内允许转让吗

12-09

一、售电合同履行期内允许转让吗售电合同履行期内,能不能转让,要看合同的约定,如果没有约定的,双方协商一致的,可以转让。《中华人民共和国民法典》第五条【自愿原则】民事主体从事民事活动,应当遵循自愿原则,按照自己的意思...

缓刑考验期内又犯新罪能否判缓刑

06-17

律师解答:可以判缓刑。律师解析:缓刑期满后再犯新罪再获缓刑是可以的。1、犯罪人缓刑期限届满前,如发现犯罪人有漏罪或者又犯新罪的,适用数罪并罚;2、在数罪并罚后,如果宣告刑仍符合缓刑的条件时,能否再次宣告缓刑,法律没有明...

缓刑考验期内又犯罪可否缓刑

01-27

缓刑考验期内又犯罪可否缓刑1、一般会撤销缓刑。2、被宣告缓刑的犯罪分子,在缓刑考验期限内犯新罪或者发现判决宣告以前还有其他罪没有判决的,应当撤销缓刑,对新犯的罪或者新发现的罪作出判决,把前罪和后罪所判处的刑罚,依...

在劳动合同期内能辞职吗

02-13

劳动者合同期内能辞职吗辞职权是指劳动者享有的法律规定的解除与用人单位劳动法律关系的权利。《劳动法》第三十一条规定:劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。《劳动法》第三十二条规定:有下列情...

劳动合同期内提前辞退可以吗2024

12-30

一、劳动合同期内提前辞退可以吗劳动合同期间是可以辞退员工的,但是辞退的原因不同,结果及代价也不同。辞退的员工主要有两种:1、过失性辞退:劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(1)在试用期间被证明不符合录...

关于醉驾拘役算在缓刑期内

07-04

醉驾拘役可以适用缓刑。被判处拘役的罪犯,一般是指所犯罪行较轻,但具有一定的人身危险性。如非法剥夺他人人身自由罪,犯罪人只是对他人采取非法剥夺自由的手段,将其锁、捆在某一地点,其犯罪行为较轻,但这种行为就犯罪人本身...

友情链接