五级工伤的鉴定标准为,器官大部缺损或表面化畸形,有较重功能障碍或合并症,存在普通医疗倚赖,生活能自理。赔偿标准如下:
1.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为,16个月的本人工资,保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
2.难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为本人工资的70%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
3.伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
《社会保险法》第36条,职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,且经工伤认定的,享受工伤保险待遇;其中,经劳动能力鉴定丧失劳动能力的,享受伤残待遇。工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便。
五级工伤鉴定标准赔偿标准是什么
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