对于每一位的劳动者而言，凭借自己的劳动成果获得报酬是一件开心的事。而每每员工去公司面试，最关心的一个核心就是公司对于员工的工资水平和员工福利待遇。现在的福利待遇指企业为了保留和激励员工，福利是非现金形式的报酬，而津贴是以现金形式固定发放的。工资的及时发放以及福利的保障是提高员工工作积极性最为有效的方法。
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建筑工程一切险
一、工程一切险的投保金额为工程量清单第100章（不含工程一切险及第三方责任险的保费）至第700章的合计金额，保险费率为2.5~3.0‰报价；二、第三方责任险的最低投保金额为100万元，保险费率为2.5~3.0‰报价。
工程量清单第100章内列有上述保险费的支付细目，投标人根据上述保险费率计算出保险费，填入工程量清单。
除上述工程一切险及第三方责任险以外，所投其他保险的保险费均由承包人承担并支付，不在报价中单列。