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劳动合同到底应该签订几年
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签订
劳动合同到底有什么用
1.它是劳动者实现劳动权的重要保障。
2.它是用人
单位
合理使用劳动力、巩固劳动纪律、提高劳动生产率的重要
手段
。
3.它是减少和防止发生劳动争议的重要措施。
4.它是建立规范有效劳动关系的重要载体。
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劳动纠纷
签订
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